为帮助新入职员工尽快熟悉工作环境，融入工作氛围，快速完成职业角色的转换，3月2日，我校新员工入职培训于东校区六楼会议室拉开帷幕，培训为期2天，2018年秋季、冬季入职的21位新员工参加了培训。

培训第一课首先由学校党委书记沈立君作《做最好的自己》专题讲座。沈书记向大家详细介绍了学校建校历史、发展历程、校园情况、专业建设、学校荣誉等方面内容。结合自身体会谈起，语重心长地与大家交流分享经验，共勉大家在今后的工作中要知校爱校、要爱生敬业、要投入融入；在单位中做到“三惜”——珍惜工作、珍惜关系、珍惜已有的；谨记“三忌”——把工作推给别人、沉不下心来、愚弄他人，鼓励大家做最好的自己，为金院和银校舔砖加瓦。

接着，校长莫海燕对新员工如何做好职业规划的问题进行了专题讲座，她从学校的环境、制度、技能、规划等方面对新员工提出了要求，用“诚实、敬业、担当、乐观”四个词与新员工共勉，希望大家做好职业规划、人生规划。

党委副书记刘华政以《角色认同与有所作为》为主题，从“角色认同”、“有所作为”两个方面给新入职员工展开阐述，强调从教工作之余勿忘“四有”和“十项准则”，认真工作，做有原则、有教养、有底线的教育工作者。

组织人事处、教务科研处、学生工作与招生就业处负责人分别从人事管理、工资福利、职称评定、课堂教学、科研管理、学生工作管理等方面对新员工进行了培训，让新员工尽快地适应新的工作岗位。

此次培训受到了新员工的一致好评，大家加深了对学校的了解和认同，他们纷纷表示要努力工作，与其他师生员工加强团结协作，同呼吸、共命运，共创学校美好明天！

新员工在作自我介绍